原山林場:賡續(xù)紅色精神
譜寫綠色新篇
隆冬時節(jié),從山東淄博市原山林場的“望海樓”俯瞰,萬畝側(cè)柏林綠濤起伏,一處被稱作“石?!钡牡胤骄奘B片,格外引人矚目。
“林子下邊,都是這樣造型怪異的巨石,緊密相連,我們只能把樹栽進(jìn)石縫里?!痹搅謭鲽P凰山營林區(qū)主任徐峰說,“石?!笔窃饺颂匾獗A粝聛淼囊惶幍胤?,直觀地呈現(xiàn)了石灰?guī)r地質(zhì)地貌。石海的邊緣,側(cè)柏樹漸濃漸密,向遠(yuǎn)方不斷綿延。
這是67年來,原山林場三代務(wù)林人的造林成果,被林業(yè)專家稱贊為“中國北方石灰?guī)r山地造林側(cè)柏模式林分”。從建場到現(xiàn)在,原山林場的森林覆蓋率由不足2%提高到了94.4%,座座荒山變成了繁茂森林,濃郁綠色的背后是兩萬多個日夜的執(zhí)著堅(jiān)守,是三代原山人的薪火相傳。他們以艱苦奮斗的精神、保護(hù)生態(tài)的初心、綠色發(fā)展的理念創(chuàng)造了非凡奇跡。
1957年,19名年輕人從祖國的四面八方來到原山林場,承擔(dān)起了綠化荒山的重任。住破廟、打通鋪、吃糙米??生產(chǎn)生活條件落后尚能堅(jiān)持,但在石頭山上種樹確實(shí)難。
石灰?guī)r山地缺水少土,原山人下大力氣植樹,成活率卻不高。終于在多次嘗試后,他們發(fā)現(xiàn)側(cè)柏和刺槐等耐干旱貧瘠的樹種容易成活,希望被點(diǎn)燃。
“干旱少雨的時候背著水桶上山植樹,苗木成活率遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有下雨天高。于是,下雨就成了我們上山植樹的集結(jié)號?!钡谝淮謭鼋ㄔO(shè)者段新安回憶說,原山人在不斷地探索中總結(jié)出了“不下雨不栽,不連陰天不栽,不下透地不栽”的三不栽原則。
令段新安印象深刻的,還有為了綠化荒山而犧牲的女職工史秀芬。在一次連陰天的植樹造林中,史秀芬為了將工友背上山的樹苗全部栽完,落在了隊(duì)伍的最后邊,不幸遭遇山洪暴發(fā),生命永遠(yuǎn)定格在了18歲。
“石灰?guī)r山地水土流失嚴(yán)重,而側(cè)柏的根卻能夠深深地扎進(jìn)石縫深處汲取水和養(yǎng)分,有效起到保持水土的作用,避免泥石流災(zāi)害的發(fā)生,這也是我們選擇大面積種植側(cè)柏的一個重要原因。”同樣是第一代林場建設(shè)者的尚玉文說。
在原山林場建場后不久,原山人又遭遇了三年自然災(zāi)害,為了保住樹苗,林場職工就在山坡上排成“之”字形,用了三天三夜接力傳水灌溉樹苗。有的職工家屬也參與了進(jìn)來,這件“百人傳水”的事跡流傳至今。
當(dāng)時,我國處于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時期,國家拿錢發(fā)工資,林場人只有一個愿望:盡快讓荒山綠起來!“愛原山無私奉獻(xiàn),建原山勇挑重?fù)?dān)”的原山精神,成為第一代原山人心中的價值追求和內(nèi)生動力。在這一精神的引領(lǐng)下,他們于石灰?guī)r山區(qū)戰(zhàn)天斗地,為座座荒山披上了綠裝,也為后來人無論在任何艱苦環(huán)境下都能創(chuàng)造奇跡、實(shí)現(xiàn)成功埋下了希望的種子。
今天的原山林場,實(shí)現(xiàn)了應(yīng)綠盡綠,森林防火連續(xù)27年零火警。林區(qū)內(nèi)擁有730種主要維管植物、1184種野生動物,活立木蓄積量24.8萬立方米,負(fù)氧離子濃度平均達(dá)每立方厘米10040個,被譽(yù)為魯中地區(qū)的一顆綠色明珠。
進(jìn)入新時代,原山人將工作重心轉(zhuǎn)向了森林質(zhì)量精準(zhǔn)提升上,讓綠水青山底色更足。2023年,原山林場高標(biāo)準(zhǔn)完成中央林業(yè)改革發(fā)展資金森林撫育項(xiàng)目4000畝和國有林場森林質(zhì)量精準(zhǔn)提升示范項(xiàng)目500畝,驗(yàn)收合格率均達(dá)到100%。
傳承,原山精神薪火相傳
2024年春節(jié)前夕,原山林場舉辦了一場光榮退休儀式,3位老同志激動不已。從青絲飄揚(yáng)到兩鬢斑白,他們把大半輩子的心血和汗水傾注在了一項(xiàng)事業(yè)上,目睹了原山的生態(tài)建設(shè)歷程,見證了“兩山論”在原山開花結(jié)果,有許多想說的話化作滿腔的哽咽。
“剛來林場的時候住在牛棚里,后來住進(jìn)了破廟里,再到今天搬進(jìn)了寬敞明亮的樓房里。原山人靠著艱苦奮斗的精神,創(chuàng)造了美好的生活?!崩钊A生從山東林校一畢業(yè)就進(jìn)入原山林場,工作了整整42年。他帶領(lǐng)職工護(hù)林防火、修枝撫育,讓原山的森林更加繁茂翠綠。
李華生、李薇、賈萬利3位榮退者是原山林場的“林二代”。他們接過第一代原山人手中的接力棒時,原山林場正處于改革發(fā)展的關(guān)鍵期和又一個困難期。面對財政“斷奶”,政策“斷糧”,他們發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè),千辛萬苦從市場里掙錢,從而培育和保護(hù)森林資源。但由于缺乏市場經(jīng)營經(jīng)驗(yàn),原山林場負(fù)債高達(dá)4009萬元。
“改革初期雖然遇到了這樣那樣的困難,但我們還是選擇繼續(xù)改革下去?;纳蕉d嶺能變成綠水青山,就一定能變成金山銀山?!睂O建博于1996年底擔(dān)任原山林場場長,身為一名一級肢體殘疾人的他提出了“特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗,特別能忍耐,特別能奉獻(xiàn)”的原山精神,帶領(lǐng)原山人繼續(xù)走林業(yè)產(chǎn)業(yè)化的道路,通過發(fā)展森林旅游等產(chǎn)業(yè),讓原山實(shí)現(xiàn)了蛻變。
在發(fā)展旅游的過程中,由于資金短缺,第二代原山人就自己動手搞建設(shè),抗水泥、砌石堰、編繩索??80%的工程量都是他們自主完成的。1998年,國家假日旅游政策出臺,1999年6月1日,山東省第一家森林樂園建成開園,廣大游客紛至沓來,原山人賺取了第一桶金,后又相繼建設(shè)了5個“全省第一”的旅游項(xiàng)目,成功創(chuàng)建了全市第一家4A級景區(qū)。
從1980年到2012年的這30多年,原山人傳承艱苦奮斗的精神火炬,發(fā)揚(yáng)“四特”精神,闖出了一條“一場兩制”的科學(xué)發(fā)展之路,固定資產(chǎn)達(dá)到了10億元,一舉甩掉了“要飯林場”的帽子,讓森林既長了葉子,又長了“票子”,實(shí)現(xiàn)了保生態(tài)、保民生的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
黨的十八大以來,生態(tài)文明建設(shè)被提升到前所未有的高度,原山人也有了更加深刻的領(lǐng)悟。他們繼續(xù)發(fā)展林業(yè)產(chǎn)業(yè),真正把綠水青山變成了金山銀山。原山林場先后榮獲全國旅游先進(jìn)集體、全國關(guān)注森林20年突出貢獻(xiàn)單位、保護(hù)母親河優(yōu)秀組織獎、全國保護(hù)森林和野生植物資源先進(jìn)集體等稱號。孫建博也被授予“林業(yè)英雄”稱號。
“建設(shè)原山的重任交到了我們年輕人的手上,我們也要像老同志們那樣把接力棒接好、跑好、傳好。”近年來,原山林場不斷加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),持續(xù)為發(fā)展注入新的生機(jī)活力,像劉超龍這樣的“90后”研究生達(dá)到了9人。他們傳承原山精神,把理論用于實(shí)踐,為原山實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)著智慧和力量。
發(fā)展,不斷拓寬“兩山”通道
“融入原山大家庭后,我們的工資待遇都是一樣的。場里還為大家支付補(bǔ)交了保險,我感到很幸福?!?011年,張寧所在的顏山賓館瀕臨絕境被原山林場接管。張寧不但沒有下崗,還在原山國家森林公園找到了新的崗位,“生活條件越來越好,干勁兒也越來越足!”
跟張寧一樣來到原山安了新家的還大有人在。1996年以來,原山林場按照黨委、政府的要求,先后接管、代管了淄博市園藝場、淄博林業(yè)培訓(xùn)中心、淄博市實(shí)驗(yàn)苗圃、淄博市委接待處下屬顏山賓館等4家瀕臨絕境的事業(yè)單位,形成了由5家困難事業(yè)單位和1家企業(yè)組成的新原山。
為將不同編制和身份的人員團(tuán)結(jié)在一起,原山林場提出了“一家人一起吃苦,一起干活,一起過日子,一起奔小康,一起為國家作貢獻(xiàn)”的一家人理念,打破干部終身制,推行職工競爭上崗制度,對不同編制和身份的職工一視同仁,極大提高了職工的勞動熱情和創(chuàng)新創(chuàng)造力,凝聚起干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量,各項(xiàng)工作走在了全國前列。
2021年,原山林場被國家林業(yè)和草原局確定為全國三家深化國有林場改革試點(diǎn)單位,計(jì)劃到2025年完成“兩基地三區(qū)”的目標(biāo)任務(wù)。
“2023年,我們共接待2071個各級培訓(xùn)班,10.2萬人次,近20家單位掛牌實(shí)踐教學(xué)基地或黨性教育基地,6000余名中小學(xué)生在這里開展研學(xué)實(shí)踐活動。”原山林場黨委副書記花健介紹說,依托山東原山艱苦創(chuàng)業(yè)教育基地,原山林場持續(xù)加強(qiáng)森林資源培育和保護(hù),積極拓寬“綠水青山”與“金山銀山”的雙向轉(zhuǎn)換通道,大力推進(jìn)全國深化國有林場改革試點(diǎn)工作,堅(jiān)定不移做“兩山論”的信仰者、實(shí)踐者、傳播者。
2016年,原山林場打造了山東原山艱苦創(chuàng)業(yè)教育基地,集教、學(xué)、研、展于一體,以“生態(tài)文明”和“艱苦奮斗”為主題,全方位展示原山林場干部職工艱苦奮斗、改革創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)歷程和時代精神,面向全國的黨員干部提供“紅色教育培訓(xùn)”服務(wù),成為本行業(yè)、本地區(qū)對外接待和形象展示的一個重要窗口。近年來,國家林業(yè)和草原局管理干部學(xué)院原山分院、中共國家林業(yè)和草原局黨校原山分校等上百家單位相繼掛牌。
過去一年,原山“紅+綠”的發(fā)展模式再結(jié)碩果,高質(zhì)量發(fā)展邁上了新臺階。近年來,原山林場探索形成了“紅+綠”的特色發(fā)展模式,依托紅色底蘊(yùn),突出生態(tài)優(yōu)勢,以紅帶綠、以綠托紅、紅綠融合帶動高質(zhì)量發(fā)展。持續(xù)對現(xiàn)有的生態(tài)林業(yè)、森林旅游、教育培訓(xùn)、文化產(chǎn)業(yè)、林下經(jīng)濟(jì)五大板塊進(jìn)行提升和融合。2023年,科學(xué)技術(shù)部、國家林業(yè)和草原局在原山批復(fù)建立“首批國家林草科普基地”,山東原山艱苦創(chuàng)業(yè)教育基地入選山東省“篤行赤誠初心”艱苦奮斗主題游線路。
“2024年,我們的奮斗目標(biāo)是全面完成‘3565’總體工作部署?!贝汗?jié)過后上班第一天,原山林場黨委書記、場長高玉紅在第三十一期黨員干部培訓(xùn)班暨集中學(xué)習(xí)教育活動中再次明確了新一年的奮斗目標(biāo):緊緊錨定三大發(fā)展目標(biāo),協(xié)同推進(jìn)五個方面基礎(chǔ)工作,突出抓好六大重點(diǎn)任務(wù),全力落實(shí)五項(xiàng)保障措施,奮力開創(chuàng)國有林場改革新局面。
老一輩林場人在荒山禿嶺孕育出參天大樹,第二代原山人推動“生態(tài)保護(hù)+產(chǎn)業(yè)發(fā)展+民生保障”齊頭并進(jìn),新一代原山人錨定現(xiàn)代化林場建設(shè)新目標(biāo)。面向未來,原山林場適時提出了新的原山精神:忠誠守護(hù)綠水青山,做大做強(qiáng)金山銀山。變化的是發(fā)展理念和方式,不變的是艱苦奮斗、科學(xué)求真、改革創(chuàng)新、綠色發(fā)展的原山精神。融保護(hù)和發(fā)展于一體,實(shí)現(xiàn)生態(tài)效益、社會效益和經(jīng)濟(jì)效益共贏的原山林場,正在書寫“綠水青山就是金山銀山”的嶄新篇章。
撰文·供圖|高志哲 曹鋼
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